Description du Cours
Le RGPD n'est pas réservé uniquement aux avocats ou aux équipes informatiques. En tant que manager, vous prenez chaque jour des décisions qui engagent la responsabilité légale de votre organisation — lancer une campagne marketing, embaucher un nouvel employé, choisir un fournisseur SaaS, déployer un outil de surveillance. Chacune de ces décisions a une dimension RGPD — et c'est vous qui devez la gérer.
Ce cours a été conçu spécifiquement pour les managers non techniques qui doivent comprendre le RGPD tel qu'il s'applique concrètement à leur quotidien professionnel. Pas de théorie abstraite, pas de langage juridique inaccessible — juste des cadres de prise de décision clairs, des exemples tirés de situations réelles et des outils que vous pouvez appliquer immédiatement dans votre rôle.
À travers sept modules progressifs, vous maîtriserez les bases du RGPD, les bases légales du traitement des données, les droits des personnes concernées, la gestion des fournisseurs, la sécurité des données, les transferts internationaux et le cadre juridique spécifique à la France — y compris les exigences de la CNIL et le droit du travail français. À la fin de ce cours, vous serez capable de prendre des décisions conformes de manière autonome et de réduire significativement l'exposition au risque de votre organisation.
Pourquoi la Formation à la Conformité est Importante
En 2023, la CNIL a émis plus de 42 millions d'euros d'amendes rien qu'en France.
La grande majorité des violations de données provient de décisions de gestion mal informées — et non de vulnérabilités techniques. Un manager formé au RGPD est la première ligne de défense de votre organisation. Pour plus de détails Cliquez ici
Où ce cours vous mène
Prendre des décisions conformes de manière autonome
Dès le premier jour après avoir terminé le cours, vous pourrez prendre des décisions en matière de RGPD sans dépendre systématiquement du service juridique ou de votre DPO — tout en sachant exactement quand les impliquer.
Devenir le référent en conformité de votre organisation
Les managers formés au RGPD sont précieux pour les DPO, les équipes juridiques et les auditeurs. Vous devenez un relais crédible en matière de conformité au sein de votre département.
Renforcer votre profil sur le marché de l'emploi
La maîtrise du RGPD est désormais une attente implicite pour tout rôle de management. Ce cours renforce votre profil sur des marchés où la conformité est devenue un critère de recrutement incontournable.
Accès aux carrières en conformité et DPO
Ce cours offre une base solide pour évoluer vers des rôles spécialisés : responsable conformité, DPO adjoint, consultant RGPD ou chef de projet en protection des données.
Certification
Programme du cours
8 sections3 heures total length
Fondamentaux du RGPD pour managers
- Adopter le bon réflexe RGPD en tant que décideur
- Cartographier les flux de données sans jargon
- Les principes qui guident les décisions au quotidien
- Responsabilisation (accountability) : démontrer la conformité par des preuves
- Quiz
Bases légales, transparence et confiance
- Bases légales : choisir la bonne, dès le départ
- Consentement : dans quels cas il fonctionne réellement
- Mentions d’information : ce qu’un manager peut valider sereinement
- Cookies et traceurs : règles prêtes pour la France
- Quiz
Personnes, droits et réalité RH
- Demandes d’exercice de droits : structurer un processus DSAR
- Données salariés : éviter les pièges du consentement
- Données sensibles : santé, biométrie, informations syndicales
- Enfants et publics vulnérables : garanties indispensables
- Quiz
Prestataires, contrats et responsabilité partagée
- Responsable de traitement ou sous-traitant : qualifier vos partenaires
- Contrats : clauses obligatoires et points de contrôle
- Co-responsables : objectifs partagés, risques partagés
- Partage de données : marketing et analytics
- Quiz
Gestion des risques : registre, AIPD, sécurité, violations
- Registre des traitements : construire un RoPA vivant et exploitable
- Déclencheurs d’AIPD : liste CNIL, sans improvisation
- Gouvernance sécurité : socle minimal fondé sur les risques
- Gestion de violation : sprint décisionnel sur 72 heures
- Quiz
Transferts, technologies modernes et pérennisation
- Transferts après Schrems II : l’essentiel pour managers
- Clauses contractuelles types 2021 (SCC) : vos engagements concrets
- Arbre de décision TIA pour l’usage des prestataires
- IA, profilage, biométrie : nouvelles contraintes et lignes rouges
- Quiz
Priorité France : droit du travail, règles locales et contrôle CNIL
- Architecture juridique française : LIL et textes d’application
- Surveillance au travail : CSE et Code du travail
- Référentiel RH en France : bases légales adaptées
- Sanctions CNIL : astreinte et « name and shame
- Quiz